柴墩岭村委会发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队。我们寻求村委会工作人员，要求具备良好的组织能力和团队协作精神，有责任心，能够处理基层工作。招聘职位包括行政管理、社区服务、文秘等。欢迎有相关经验的人士积极报名，共同为社区发展贡献力量。我们提供优厚的薪资待遇和良好的工作环境，期待您的加入，共同创造美好的社区未来。
本文目录导读：
随着乡村振兴战略的深入推进，柴墩岭村委会所属地区经济蓬勃发展，为了更好地服务村民，提高村级治理水平，现面向社会公开招聘一批有志于乡村建设的人才，本次招聘旨在吸纳优秀人才，共同推动柴墩岭村委会的持续发展。
招聘公告
柴墩岭村委会现面向社会公开招聘以下岗位：
1、村委会主任助理
2、村级事务协理员
3、村级财务辅导员
4、乡村振兴项目专员
招聘人数：若干名
岗位职责及任职要求
（一）村委会主任助理
岗位职责：协助村委会主任处理日常工作，参与村级事务的决策与管理，负责文件起草、会议组织等文秘工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，行政管理、公共管理等相关专业优先；
2、具备良好的组织协调能力、沟通能力和文字表达能力；
3、具备一定的行政管理、项目管理经验者优先。
（二）村级事务协理员
岗位职责：协助处理村级事务，包括土地流转、环境卫生、综治维稳等方面工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，相关专业优先考虑；
2、具备较强的组织协调能力和团队合作精神；
3、具备良好的责任心和奉献精神。
（三）村级财务辅导员
岗位职责：负责村委会财务管理，制定财务计划，审核财务收支，确保村务公开透明。
任职要求：
1、财务、会计等相关专业大专及以上学历；
2、具备一定的财务管理经验，熟悉财务软件和办公软件操作；
3、具备较强的责任心和原则性。
（四）乡村振兴项目专员
岗位职责：负责乡村振兴项目的策划、实施与推进，参与乡村旅游、特色农业等项目的开发与管理。
任职要求：
1、大专及以上学历，农业、旅游、规划等相关专业优先考虑；
2、具备较强的项目策划、实施与团队协作能力；
3、具备一定的市场分析和风险评估能力。
招聘流程及时间安排
1、报名：请前往柴墩岭村委会网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至村委会办公室；
2、资格审查：对报名人员进行资格初审，筛选符合条件者进入面试环节；
3、面试：组织面试，对应聘者进行综合评价；
4、体检：面试合格者需前往指定医院进行体检；
5、录用：根据面试、体检结果确定录用人员，签订劳务合同。
报名时间：即日起至XXXX年XX月XX日；
面试时间：另行通知。
福利待遇及发展空间
1、薪资待遇：本次招聘人员薪资待遇优厚，具体面议；
2、社会保险：录用人员将按照国家规定缴纳社会保险；
3、休息休假：享受法定节假日休息，带薪年休假等福利；
4、培训提升：提供在岗培训、业务提升等学习机会；
5、发展空间：表现优秀者可晋升至村委会管理岗位，参与村级事务决策。
联系方式及注意事项
1、报名地址：柴墩岭村委会办公室；
2、联系人：XXX主任；
3、联系电话：XXXXXXXXXXX；
4、报名时请携带身份证、学历证书等相关材料；
5、请应聘者确保所提供信息的真实性和完整性。
柴墩岭村委会诚挚欢迎有志之士加入我们的团队，共同为乡村振兴事业贡献力量，期待您的加入，让我们携手共创美好未来！
八、附加信息（可选）柴墩岭村委会简介：柴墩岭村委会位于XX省XX市XX县，地理位置优越，交通便利，近年来，村委会积极响应乡村振兴战略，大力发展特色农业和乡村旅游，取得了显著成效，村委会现有多个在建项目，发展前景广阔，本次招聘旨在吸纳更多优秀人才共同参与村级治理与发展，柴墩岭村委会期待您的加入！
京ICP备11000001号