伊宁市图书馆发布最新招聘信息，诚邀热爱图书馆事业的人才加入。招聘职位包括图书管理员、阅览室管理员等，要求具备良好的服务意识和沟通能力。应聘者需具备相关专业背景及一定的工作经验，熟悉图书馆管理及服务流程。招聘流程包括报名、资格审查、面试等环节。此次招聘旨在提升图书馆服务质量，为广大读者提供更优质的阅读体验。期待有志之士踊跃报名，共同推动伊宁市图书馆事业发展。

本文目录导读：

1. 招聘岗位及职责
2. 招聘流程
3. 薪酬待遇
4. 注意事项

随着社会的快速发展和信息技术的不断进步，图书馆作为知识传播和文明传承的重要场所，也在不断地进行自身的改革与发展，伊宁市图书馆作为本市的文化地标，一直致力于为广大市民提供优质的服务和丰富的精神食粮，为了满足日益增长的读者需求和图书馆发展需求，伊宁市图书馆现面向社会公开招聘各类优秀人才，共同为市民的精神文化生活贡献力量。

招聘岗位及职责

1、图书管理员

职责：负责图书的借阅、归还、整理及上架工作；维护图书馆的秩序，解答读者咨询；参与图书馆各类活动的组织与实施；负责图书资料的数字化加工与整理。

要求：大专以上学历，图书馆学、档案管理等相关专业优先考虑；具备一定的计算机操作能力，熟悉办公软件及图书馆自动化管理系统；具备良好的服务意识和沟通能力，有责任心和团队协作精神。

2、信息技术员

职责：负责图书馆信息化设备的维护与管理；负责图书馆网站的更新与维护；参与图书馆的数字化建设，提供技术支持。

要求：本科以上学历，计算机相关专业；熟悉计算机网络、数据库及信息系统等基础知识；具备较强的解决问题的能力，能独立处理常见的软硬件故障；具备良好的团队协作精神和沟通能力。

3、读者服务专员

职责：负责读者活动的策划与实施，提升图书馆的读者服务质量；负责读者意见收集与反馈，改进服务流程；参与图书馆的各类推广活动。

要求：大专以上学历，市场营销、新闻传播等相关专业优先考虑；具备良好的文字功底和策划能力，能独立撰写活动方案；具备较强的沟通能力和组织协调能力，有创新思维和良好的团队合作精神。

招聘流程

1、报名：请应聘者将个人简历发送至伊宁市图书馆官方招聘邮箱（邮箱地址请参照官方公告），报名截止日期为XX年XX月XX日，逾期将无法受理。

2、资格审查：招聘小组将对所有报名者进行资格初审，符合条件的应聘者将收到面试通知。

3、面试：面试内容主要包括自我介绍、专业知识测试及实际操作能力考察等，面试时间、地点将另行通知。

4、体检：通过面试的应聘者需进行体检，体检合格者方可录用。

5、录用：根据面试及体检结果，确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

薪酬待遇

本次招聘的岗位均为正式编制岗位，薪资待遇按照伊宁市图书馆相关规定执行，并提供完善的福利待遇。

注意事项

1、应聘者请确保所提供的个人信息真实有效，如有虚假信息，将取消应聘资格。

2、应聘者请保持联系方式畅通，以便接收面试、录用等相关通知。

3、报名材料不全或不符合要求者，将不予受理。

4、伊宁市图书馆对本次招聘享有最终解释权。

伊宁市图书馆致力于为市民提供优质的服务和丰富的精神食粮，而优质的服务离不开每一位员工的努力，我们期待与您携手共进，为市民的文化生活增添更多的色彩，欢迎有志之士加入我们的团队，共同为伊宁市的文化繁荣贡献力量。

在信息化、数字化的时代背景下，伊宁市图书馆不断适应时代需求，积极引进各类优秀人才，推动图书馆的现代化、信息化建设，我们真诚地邀请有志之士加入我们的团队，共同为市民提供更为优质的服务，相信在全体员工的共同努力下，伊宁市图书馆将会迎来更加美好的明天。