金东区统计局最新招聘启事概览

金东区统计局最新招聘启事概览

青陌 2025-03-12 联系我们 3441 次浏览 0个评论
金东区统计局最新招聘信息发布,诚邀有志之士加入我们的团队。我们寻求具备相关专业背景的人才,共同推动统计工作的发展。应聘者需具备相关学历背景和工作经验,熟悉统计业务,掌握数据分析技能。我们提供良好的工作环境和发展空间,提供竞争性的薪酬待遇和福利。有意者请密切关注我们的招聘信息,并按照规定流程提交申请。加入我们,共同为金东区的统计事业贡献力量。

本文目录导读:

  1. 招聘背景
  2. 招聘岗位及条件
  3. 招聘流程
  4. 待遇与福利
  5. 注意事项

随着社会的快速发展和数据的日益丰富,统计工作在国家治理和社会经济发展中的作用愈发重要,金东区统计局为适应新形势下的发展需求,现面向社会公开招聘优秀人才,共同为金东区的统计事业贡献力量。

招聘背景

金东区统计局作为金东区人民政府的重要职能部门,承担着组织、协调和指导全区统计工作的重任,在新的发展阶段,为了更好地服务于地方经济社会发展,提高统计数据质量,优化统计服务,我们急需引进一批具备专业技能和热情敬业的优秀人才。

招聘岗位及条件

1、招聘岗位:统计数据分析师

需求人数:5名

岗位职责:

(1)负责收集、整理和分析统计数据;

(2)进行经济指标监测和预警分析;

(3)撰写统计分析报告和政策建议。

任职要求:

(1)统计学、经济学、数学等相关专业本科及以上学历;

(2)熟悉统计分析软件,具备良好的数据分析能力和文字表达能力;

(3)工作认真细致,责任心强,具有良好的团队合作精神。

2、招聘岗位:统计调查员

需求人数:3名

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岗位职责:

(1)负责开展各类统计调查工作;

(2)收集和整理调查数据;

(3)协助完成统计数据质量核查。

任职要求:

(1)大专及以上学历,统计学、社会学、市场营销等相关专业优先考虑;

(2)具备良好的沟通协调能力和组织能力;

(3)能够适应外出调查工作,具备一定的抗压能力。

3、招聘岗位:信息化管理员

需求人数:2名

岗位职责:

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(1)负责统计局内部信息化系统的维护和管理;

(2)开展信息化技术支持和培训;

(3)协助推进统计信息化工作。

任职要求:

(1)计算机、信息技术等相关专业本科及以上学历;

(2)熟悉计算机网络、数据库等信息技术;

(3)具备良好的服务意识和团队协作精神。

招聘流程

1、报名:请应聘者将个人简历发送至指定邮箱(邮箱地址将在招聘公告中公布),报名截止日期为XX年XX月XX日,逾期将无法受理。

2、资格审查:金东区统计局将根据应聘者提交的个人简历进行资格审查,筛选符合岗位要求的应聘者。

3、面试:通过资格审查的应聘者将接到面试通知,面试时间和地点将在招聘公告中公布。

4、体检:通过面试的应聘者需前往指定医院进行体检,体检合格者方可录用。

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5、录用:金东区统计局将根据面试和体检结果,确定最终录用名单,并通知应聘者办理入职手续。

待遇与福利

1、工资待遇:录用的统计数据分析师、统计调查员、信息化管理员将享受金东区统计局规定的薪酬待遇。

2、福利待遇:包括五险一金、带薪休假、节日福利等。

3、培训与发展:金东区统计局将为录用的员工提供系统的培训和发展机会,提升员工的职业素养和专业技能。

注意事项

1、应聘者请务必提供真实有效的个人信息和联系方式。

2、应聘者需关注招聘公告的更新,以便及时了解招聘进展。

3、招聘过程中,金东区统计局将通过电话、短信或邮件等方式与应聘者联系,请保持通讯畅通。

4、如有任何疑问,请通过招聘公告中的联系方式与金东区统计局联系,我们期待与您共同为金东区的统计事业贡献力量! ​​ 招聘启示 金东区统计局最新招聘信息 随着社会的快速发展和数据时代的到来,统计工作在国家治理和社会经济发展中发挥着越来越重要的作用,为了满足新形势下的发展需求,提高统计数据质量和服务水平,金东区统计局现面向社会公开招聘优秀人才。 我们期待着有志于从事统计工作的优秀人才加入我们的团队。 一、招聘岗位及人数 本次招聘的岗位包括统计数据分析师、统计调查员和信息化管理员,具体招聘人数如下: 统计数据分析师:5名 统计调查员:3名 信息化管理员:2名 二、岗位职责及任职要求 (一)统计数据分析师 岗位职责:负责收集、整理和分析统计数据,进行经济指标监测和预警分析,撰写统计分析报告和政策建议。 任职要求:统计学、经济学、数学等相关专业本科及以上学历;熟悉统计分析软件,具备良好的数据分析能力和文字表达能力;工作认真细致,责任心强,具有良好的团队合作精神。 (二)统计调查员 岗位职责:负责开展各类统计调查工作,收集和整理调查数据,协助完成统计数据质量核查。 任职要求:大专及以上学历,统计学、社会学、市场营销等相关专业优先考虑;具备良好的沟通协调能力和组织能力;能够适应外出调查工作,具备一定的抗压能力。 (三)信息化管理员 岗位职责:负责统计局内部信息化系统的维护和管理,开展信息化技术支持和培训,协助推进统计信息化工作。 任职要求:计算机、信息技术等相关专业本科及以上学历;熟悉计算机网络、数据库等信息技术;具备良好的服务意识和团队协作精神。 三、招聘流程 1. 报名:请应聘者将个人简历发送至指定邮箱(具体邮箱地址将在招聘公告中公布),报名截止日期为XX年XX月XX日,逾期将无法受理。 2. 资格审查:根据应聘者提交的个人简历进行资格审查

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